Шаблон предназначен для подачи искового заявления в районный суд о взыскании с работника затрат, понесенных работодателем на обучение. Между истцом и ответчиком был заключен трудовой договор. В период осуществления трудовой деятельности ответчик был направлен на обучение для получения необходимой квалификации. Согласно соглашению об обучении ответчик обязан был проработать у истца определенный период времени. Однако ответчик уволился, не отработав необходимый срок после обучения. Требование истца о возмещении затрат на обучение ответчиком не удовлетворено. Указанное обстоятельство дает право Истцу обратиться в суд с вышеуказанным требованием. В основу шаблона положены выводы, сделанные в "Обзоре практики рассмотрения судами дел о материальной ответственности работника" (утв. Президиумом Верховного Суда РФ 05.12.2018), Апелляционном определении Московского городского суда от 20.01.2020 по делу N 33-2275/2020, Апелляционном определении Самарского областного суда от 11.02.2014 г. по делу N 33-1385/2014, Апелляционном определении Свердловского областного суда от 26.05.2015 г. по делу N 33-7740/2015. Заполните все поля в шаблоне, соберите комплект документов и направляйте в суд.
Подробнее о том как составить иск, жалобу, ходатайство Вы можете ознакомиться на странице. Дополнительную информацию читайте в комментариях к иску и разделе Служба поддержки.
ВНИМАНИЕ! С 01.10.2019 г. вступили в силу масштабные изменения в процессуальном законодательстве (перед составлением шаблона следует ознакомиться – для этого пройдите по следующей ссылке https://iskivsem.ru/faq/1351)