Шаблон предназначен для подачи искового заявления в районный суд о признании незаконным отказа работодателя исправить ошибку в трудовой книжке. Работодатель (Ответчик) допустил ошибку в трудовой книжке, однако исправлять ее отказался, что дает право Работнику (Истцу) обратиться в суд с вышеуказанным требованием. В основу шаблона положены выводы, сделанные в Апелляционном определении Самарского областного суда от 23.05.2017 по делу N 33-6690/2017, в Апелляционном определении Пермского краевого суда от 12.10.2015 по делу N 33-10816-2015, в Апелляционном определении Оренбургского областного суда от 01.04.2015 по делу N 33-1832/2015. Заполните все поля в шаблоне, соберите комплект документов и направляйте в суд.
Подробнее о том как составить иск, жалобу, ходатайство Вы можете ознакомиться на странице. Дополнительную информацию читайте в комментариях к иску и разделе Служба поддержки.
ВНИМАНИЕ! С 01.10.2019 г. вступили в силу масштабные изменения в процессуальном законодательстве (перед составлением шаблона следует ознакомиться – для этого пройдите по следующей ссылке https://iskivsem.ru/faq/1351)